Realizaste ese proyecto grupal, ayudaste a un amigo en un momento difícil, organizaste la cena del domingo y ahora estás escribiendo un cheque a tu organización benéfica favorita. Verifique, verifique, verifique. Pero de alguna manera, firmar en esa línea punteada no se siente tan satisfactorio. Sabes que estás haciendo algo bueno, pero como alguien que se nutre de la conexión, desearías poder devolver de una manera más significativa. No solo quieres escribir un cheque, quieres conectarte a una cara y una historia.
Ingrese a Kiva, una organización internacional sin fines de lucro que dirigirá un préstamo (grande o pequeño) a un empresario de su elección. Puedes sentir esa conexión que anhelas y ayudar a tu prestatario a crear un cambio real.
Algunos empleadores, como BlackRock, una empresa de gestión de activos con oficinas en todo el mundo, se asocian con Kiva para facilitar a sus empleados hacer exactamente eso.
Creando impacto y participación
Cuando Greg Levin se unió al Equipo Global de Filantropía de BlackRock, entró en una conversación en evolución sobre el impacto social. Claro, el administrador de activos más grande del mundo estaba comprometido a marcar la diferencia, pero ¿qué pasa con la pieza de conexión?
Greg sabía que los empleados se beneficiarían de un rol más íntimo. A través del voluntariado, muchos ya estaban usando sus habilidades para inspirar el cambio. Pero con 13, 000 empleados a nivel mundial, involucrar a todos sería una gran tarea. Y aunque había conciencia de los continuos esfuerzos humanitarios de BlackRock, Greg se dio cuenta de que hablarle a la gente sobre el trabajo inspirador no cambia nada.
¿Que hace? Involucrar a los empleados. Creando oportunidades fácilmente accionables, elección personal y fuertes conexiones. "Kiva", concluyó Greg, "parecía una excelente manera de hacer que esto sucediera".
A través del sitio web de Kiva, BlackRock podría suministrar capital a los empresarios que buscan hacer un cambio personal y local positivo. Y fue tan simple como cinco minutos y $ 25.
Esa es la cantidad de dólares BlackRock que cada empleado podría prestar a un emprendedor en cualquier industria, casi en cualquier parte del mundo. ¿Qué mejor manera de conseguir miles de personas y marcar una diferencia real para los marginados y dentro de la cultura de la empresa?
El tono
Kiva, según su Director Principal de Comunicaciones Jason Riggs, nació de la simple idea de que las personas serían generosas y actuarían como ciudadanos globales si se les diera una manera fácil y transparente de hacerlo. "Nuestro objetivo", explica, "es apoyar a las personas que, por causas ajenas a su falta, no tienen acceso a préstamos que puedan transformar sus vidas".
El equipo de Greg envió un enlace que conectaba a los empleados de BlackRock con Kiva, donde podían buscar historias y elegir un prestatario. "Si está interesado en la agricultura en Kenia, podría prestarle a un agricultor allí", explica. Los empleados podrían ayudar a alguien a comenzar de nuevo en el país de su elección.
Y lo hicieron alguna vez.
El ochenta por ciento de la fuerza laboral de BlackRock se ha conectado con un prestatario, y los participantes están ansiosos por compartir su experiencia. "¿A quién le presta el préstamo?" Se escucha comúnmente en la oficina, y casi todos, desde analistas hasta directores ejecutivos, se han unido a la conversación.
Nuestra oficina
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A Linsey Thornton, una gerente de relaciones que también actúa como coordinadora voluntaria, le encantaba hablar tanto del programa que se convirtió en una "Campeona de Kiva". Ahora Linsey fomenta la participación en su oficina y designa a los capitanes para organizar esfuerzos en otros lugares.
Por supuesto, Linsey también eligió un préstamo, crowdsourcing con su equipo de gestión de relaciones para ayudar a una mujer keniata llamada Grace a comprar vacas, pollos y equipo agrícola. Ella y sus compañeros de trabajo sabían que habían marcado la diferencia cuando el agricultor comenzó a pagar. "Hablamos mucho sobre Grace y cuál debe ser su experiencia", comparte Linsey.
Está orgullosa de que la misión de su empresa se extienda a los empresarios. “En la gestión de activos, estamos en el negocio de mejorar los futuros financieros al proporcionar servicios y bienes que respalden las necesidades financieras. Este programa es una extensión natural. Estamos llegando a las bases ".
En BlackRock, puede optar por ayudar al propietario de una tienda ucraniana a reparar las tuberías, una costurera que necesita un tinte en Nicaragua, o alguien como Agustina, una empresaria en Caacupé, Paraguay.
Agustina y su familia poseen un negocio de alimentos donde hacen pan, salchichas y bocadillos. El préstamo le permitió invertir en el negocio y también mejorar su hogar.
Y con el negocio financiado, puede trabajar en su sueño de obtener un título: "incluso", dice, "¡si tengo 45 años!"
BlackRock ha encontrado una manera de invitar a los empleados a la historia de Agustina, la historia de Grace, la historia de quien sea que la inspire, con un simple clic. Es una pequeña inversión con un tremendo impacto y, como han visto Greg y Linsey, una gran recompensa emocional.
Con Kiva, los prestamistas saben cómo han ayudado a transformar una vida. "Deberías enseñarle a un hombre a pescar, ¿verdad?", Pregunta Jason. "Pero, ¿qué pasa si una mujer en Filipinas ya sabe pescar y todo lo que necesita es una red?"
En BlackRock, hay un patrimonio neto. Y ahora, está la red de esa mujer, y su valor incalculable.
