Cuando vemos un hermoso producto en el mercado, generalmente no podemos evitar suspirar y pensar: "Me gustaría poder pensar en algo tan genial".
Pero mientras estamos sentados esperando nuestra gran idea, muchas de las personas que producen este increíble trabajo están haciendo las cosas de manera un poco diferente. Están siguiendo rastros de ideas y curiosidades. Están abiertos a muchas pequeñas, a menudo aparentemente dispares experiencias (e incluso fracasos) en el camino para ayudar a formar sus próximos pasos. Confían en el camino sinuoso que finalmente conduce a su idea ganadora.
Esta idea de aprender y hacer cambios en el camino es una estrategia que las empresas innovadoras han usado para acercarse al éxito durante años, pero la verdad es que puede usarla para generar ideas para todo, desde productos hasta flujos de trabajo y su propia carrera.
Para obtener más información, nos sentamos con algunos entrenadores de Skills Pivot de AT&T, cuyos trabajos son utilizar la generación de ideas creativas para ayudar a los empleados a determinar la mejor forma de desarrollar sus habilidades para el futuro, para obtener consejos sobre cómo pensar como un innovador y obtener las ideas. fluyendo y haciendo tu trabajo más creativo.
1. Expande tu mente
La forma más fácil de comenzar es disfrutar de una amplia variedad de libros, artículos, documentales, podcasts y más. Sal de tu zona de confort e investiga un tema al que nunca has prestado atención antes. Candice Churchwell, Coach Pivot de Skills en AT&T, dice: "A menudo obtengo ideas de otras industrias o veo que se está haciendo algo en otro departamento que podría modificarse y aplicarse en mi propia área, incluso si la industria parece totalmente ajena a la mía".
Steve Jobs, por ejemplo, una vez auditó una clase de caligrafía. Luego, años después, tuvo la idea de incorporar lo que aprendió en esa clase a la estética de su startup, Apple. (Es posible que haya oído hablar de él). El ex CEO de Twitter, Dick Costolo, era un comediante profesional antes de sumergirse en el mundo de la tecnología. Él dice que la improvisación le enseñó a mantenerse presente y siempre escuchar, y llevó esas lecciones con él como líder en Twitter.
Las presiones laborales y los plazos pueden prestarse a una mentalidad decidida. Así que sacúdete deliberadamente de la complacencia y haz que fluya tu imaginación, y luego toma nota de lo que despierta tu interés. Permita que el nuevo conocimiento se filtre en su cerebro y vea qué conexiones ocurren.
2. Use una libreta de ideas
¿A dónde deben ir las notas de tu lectura y tu audición? En un cuaderno de ideas. La Shawn Johnson, otro entrenador de Skills Pivot en AT&T, descubre que las personas a menudo sienten que sus ideas no son dignas, por lo que no las comparten. Un cuaderno de ideas es una forma maravillosa de superar la preocupación y el miedo. "Tome un cuaderno y, cuando algo se le ocurra, escríbalo en el cuaderno y ciérrelo", dice Johnson. “No te detengas, reescríbelo, ni nada, mantén la idea original”. Luego puedes compartir tus pensamientos con personas de confianza para obtener comentarios iniciales.
¿Por qué esto ayuda? Johnson dice que ayuda a eliminar nuestro apego emocional a una idea. Nuestro impulso natural de proteger las cosas que creamos (como las ideas) puede formar una barrera entre nosotros y la innovación. ¿Cuaderno físico no es lo tuyo? Elija una de las muchas aplicaciones para tomar notas y anote cosas allí. El punto es capturar tantas ideas como sea posible antes de que se escapen de nuestros cerebros o las descartemos.
3. Abraza tus "malas" ideas, también
Debes esperar tener ideas que no funcionen. Así que no dejes que las ideas mediocres te molesten, solo sigue adelante. Como Churchwell dice: "Si una idea no gana impulso, intente con otra idea".
El empresario James Clear va aún más lejos cuando dice: "En cualquier esfuerzo creativo tienes que darte permiso para crear basura". En lugar de tratar de llegar a una idea fabulosa al día, escribe cinco ideas en tu cuaderno y dales un poco pensamiento. Tal vez no sigas estos hilos hoy, pero aún no descartes su valor. Pueden tener más sentido en el futuro o, en última instancia, conducir a algo aún mejor.
Y recuerde lo que dice el escritor Johann Wolfgang von Goethe: “Las ideas atrevidas son como si los ajedrecistas avanzaran. Pueden ser derrotados, pero pueden comenzar un juego ganador ".
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4. Imita a tus héroes
No tiene que convertirse en una máquina generadora de ideas en el vacío. Otras personas han hecho grandes cosas antes que usted y pueden ser una inspiración práctica.
Aquellas personas que están haciendo el trabajo que "desearían haber pensado". Aprenda más sobre sus vidas y sus procesos y luego, como sugiere Churchwell, pregúntese: "¿Qué comportamientos demuestran que admira?" Una vez que haya identificado sus formas, cópielas. Tal vez es adoptar el hábito de usar un uniforme como Mark Zuckerberg (y otros) lo han hecho para tener más poder de decisión para pensar en otras cosas, o tomar un baño de sal de Epsom antes de acostarse para relajarse y descansar para el día siguiente como Arianna Huffington. Los hábitos externos pueden ser un recordatorio suave del tipo de trabajo que espera hacer.
5. Colabora, colabora, colabora
Hay una imagen del genio creativo en mi mente: está sentada en un estudio genial, escribiendo furiosamente, con una idea increíble tras otra. Pero esta imagen no es real, y eso debería ser alentador. Es demasiada presión asumir que se te ocurre cada idea que necesitas por tu cuenta. Intente salir de su oficina (y de su jefe) preguntándole a las personas a su alrededor qué problemas están tratando de resolver y cómo puede contribuir. Churchwell dice: "¡Comenzar una conversación simple y ser sociable a veces conduce a las ideas más inesperadas!"
Si tiene ideas sobre las que no está seguro, es útil tener pares de ojos adicionales. Johnson sugiere construir un equipo de apoyo de ideas. "Estas son personas en las que confías para ser honesto, abierto y directo contigo sobre tus ideas, pero también con quienes puedes ser abierto y honesto". Estas no son necesariamente personas con las que colaborarás directamente, sino amigos cercanos o colegas que darán una opinión veraz y serán amables. Las ideas necesitan un lugar seguro para crecer a veces, y un grupo de personas de confianza es el lugar perfecto.
Y una vez que tienes ideas, la colaboración es igual de importante. Johnson dice: "No es que otros puedan tener una mejor idea que tú, sino que al colaborar con otros puedes ampliar esa idea de una manera que nadie podría haber imaginado".
6. Recuerda que las ideas son solo el comienzo
Sin impulso, las ideas vacilan y fallan. Samer Kurdi, presidente de la junta global de la Organización de Emprendedores, dice: "Las grandes ideas son abundantes, pero lo que decidimos hacer con ellas es lo que cuenta". Hacer el proceso de creación de ideas más fácil al adoptar algunos (o todos) estos hábitos le brinda muchas opciones para idear mejores ideas que pueden guiarlo hacia un mejor trabajo. Pero, como me dijeron los líderes de innovación de AT&T, el siguiente paso es tomar una idea y ejecutarla, incluso si no está 100% entusiasmado con ella. Luego, mantén tu mente abierta a seguir nuevos pivotes en el camino, quién sabe qué gran cosa terminarás creando.
