Si eres como yo, te estremeces al escuchar tu voz en tu mensaje saliente. Entonces, la idea de filmarte a ti mismo (por cualquier motivo) no es algo que disfrutes. Pero bueno, vivimos en un momento en que YouTube es el motor de búsqueda número dos del mundo. El contenido de video está subiendo a un poderoso trono. Las principales empresas están recogiendo la tendencia y aprovechando el poder del video para proyectar, entrevistar y conectarse con los mejores talentos.
A falta de saltar a una máquina del tiempo, no se puede evitar la comunicación centrada en el video como un buscador de trabajo moderno, así que elimine los nervios de la cámara y clave cuatro de los escenarios profesionales más comunes relacionados con el video.
1. Estás haciendo un currículum en video
Los currículums de videos no son para los débiles de corazón, pero bien hechos, pueden darle una ventaja sobre sus competidores. Proyectar su personalidad en pantalla a través de su voz y sus gestos no es tan fácil como parece. Si tiene el presupuesto, ¡un servicio de reanudación de video es el camino a seguir! Si no es así, un actor amigo, o ese amigo al que le encanta hablar en público es la persona a la que recurrir para recibir asesoramiento mientras comienza a elaborarlo.
No importa cómo lo hagas, aquí hay algunos consejos para que te veas bien:
- Cuando hable, imagínese a alguien frente a usted (sonará más natural).
- Sea breve y dulce: su charla debe ser relevante para su audiencia.
- Trabaja desde un guión suelto que te mantiene encaminado sin que suene ensayado.
Hagas lo que hagas, no leas tu currículum en voz alta. Un currículum en video debería mejorar, y ser mucho más interesante que, su currículum tradicional. ¿Mencioné ser tú mismo? Ser uno mismo. Nadie va a contratar la versión de host del programa de juegos.
Mira algunos ejemplos increíbles aquí, aquí y aquí.
2. Estás trabajando con un sistema de entrevista digital
No debe confundirse con una entrevista de Skype o video chat (no se preocupe, lo abordaremos), un sistema de entrevista digital lo guiará a través de un video de preguntas y respuestas antes de reunirse con un gerente de contratación real. Piense en ello como una entrevista previa. Estos sistemas le permiten ver preguntas y enviar sus respuestas filmadas. Le quitan parte de la presión de un currículum vitae en video, porque usted tiene información privilegiada sobre lo que su posible empleador quiere saber. Todavía un poco estresante, ¿verdad?
Mantén la calma con estos consejos:
- Si hay una pregunta de prueba, ¡no la saltes! Le mostrará si su computadora coopera con el sistema.
- Tenga en cuenta que las preguntas a menudo son cronometradas, y enviar respuestas de corte es un paso en falso.
- Sonríe, mira a tu cámara y responde las preguntas de manera directa y sucinta.
- Muerde tu lengua antes de decir algo como: "Espero que eso responda tu pregunta".
Sobre todo, evite ser un "subastador obsesivo". ¿Qué quiero decir? Muchos sistemas le permitirán practicar sus respuestas varias veces, y la tentación es volver a grabar sus respuestas y hablar rápidamente para incluir una megadosis de detalles sobre usted. Regla de oro: la tercera vez es un encanto (más, y puede sonar demasiado ensayado). Eso, y responda cada pregunta con puntos destacados, ¡no la historia de su vida! Deje algo para la entrevista cara a cara.
3. Estás haciendo una entrevista en video
¡Te dije que llegaríamos aquí! Ya sea a través de Skype, Google Hangouts o cualquiera que sea la nueva aplicación de comunicación por video, una entrevista de video presenta todos los desafíos típicos de causar una gran primera impresión, además de algunos más.
Ace su video, estilo Jetsons :
- Prueba la aplicación! Es como conducir la ruta a su entrevista el día anterior para que tenga una idea del tráfico.
- Use auriculares o auriculares para evitar un eco molesto para todos los involucrados.
- Desafía tus instintos naturales; mira a tu cámara y no a la persona en la pantalla.
- Mantenga sus notas en una hoja de papel; hacer clic en las pantallas mientras chateas es difícil.
A veces, no es lo que dices, sino dónde lo dices. "Vestirse para impresionar" se aplica tanto a su entorno como a lo que usa para una entrevista en video. Verifique su iluminación y ángulo de cámara. Asegúrese de que la pila de vasos Starbucks usados esté fuera del marco y dispare para obtener un fondo simple sin demasiado desorden. (Sugerencia: ¡White te lava!) Eso, y tal vez escondas tus carteles de One Direction, ¡o no, dependiendo del trabajo que estés haciendo!
Independientemente de su configuración, el punto es este: tener cada pato en una fila aumentará su confianza cuando esté hablando en cámara.
4. Estás participando en una videoconferencia
Siempre he sido un gran admirador de The Office , así que cuando pienso en una llamada en conferencia, escucho la voz de Michael Scott que dice "¡Todos en la sala de conferencias, AHORA!". Seamos realistas: las videoconferencias no son mucho mejores que lo real, pero son una parte esencial de los negocios.
No los empeores. Evita estos pases falsos de novatos:
- Siéntate quieto, no te inquietes. ¿Arreglando tu cabello en la cámara? Fallo total
- Por lo general, es mejor silenciarse cuando no está hablando
- Evita las preguntas abiertas. Pregunte: "Phyllis, ¿qué opinas del nuevo eslogan?" En lugar de "¿Hay alguna pregunta?"
Recuerde, incluso cuando no está hablando, su cámara sigue encendida. Si sus ojos se mueven alrededor de la pantalla, o parece que está escribiendo, está claro que no está completamente involucrado en lo que está sucediendo. La multitarea durante las videoconferencias es tentadora, pero también es el equivalente a enviar mensajes de texto mientras está sentado en una mesa de reuniones.
Moraleja de la historia: el video amplifica los problemas técnicos, el hipo y los golpes menores que pueden pasar desapercibidos en el mundo real. Sin embargo, también puede ayudarlo a conectarse con las principales empresas y oportunidades de vanguardia que la comunicación tradicional no tendrá. La mejor manera de sacudir la fobia a la cámara y el video de rock es prepararse, mantener la brisa y, ¿quién sabe?
