Cada vez más, los empleadores son candidatos de trabajo de detección telefónica antes de invitarlos a una entrevista en el sitio.
Tal vez estas son buenas noticias. Las entrevistas telefónicas son más fáciles, ¿verdad? Puede tener un montón de hojas de trucos frente a usted: su currículum, ejemplos de respuestas a preguntas comunes de entrevistas y datos clave sobre la empresa. Puedes ponerte el pijama: ¡diablos, incluso puedes quedarte en la cama mientras chateas!
Bueno no exactamente. De hecho, el error número uno que los candidatos de trabajo cometen en las entrevistas telefónicas suena cansado, aburrido o desconectado. ¡Buena suerte evitando esto si estás leyendo un guión o escondido en la cama!
Sin señales visuales, los entrevistadores están prestando especial atención al contenido de sus respuestas y cualquier otra cosa que puedan obtener de su voz. Por lo tanto, las respuestas mediocres o de poca energía podrían leerse como falta de interés y pueden evitar que entres en la puerta para la próxima entrevista.
Entonces, ¿cómo puedes maximizar lo que transmites con tu voz? Sigue estos sencillos pasos.
1. Haz algunas poses de poder
Unos minutos antes de la entrevista, prepárese haciendo algunas "poses de poder". La investigación muestra que estar de pie con las piernas separadas hasta los hombros con las manos en las caderas y el pecho afuera por solo dos minutos aumenta sus niveles de testosterona, reduce el cortisol y te hace sonar más seguro Puede sentirse tonto, pero al menos, ayudará a calmar algunos nervios. Definitivamente una buena cosa!
2. Párate como un orador
Como cualquier persona que esté hablando o contando una historia, desea sonar dinámico y comprometido. Y sentarse en una silla simplemente no va a ayudar con esto. En su lugar, intente posicionarse como un orador: una buena configuración es tener algunos materiales relevantes en un escritorio o mesa frente a usted mientras está de pie. (Y por relevante, me refiero a puntos de conversación con viñetas, no a documentos preparados; recuerde, ¡quiere sonar natural y enérgico!)
3. No te olvides de sonreír
¡Y siéntete libre de reír! Sí, esta es una entrevista para un trabajo, pero idealmente también es una conversación entre dos partes mutuamente interesadas. No cometas el error de sonar demasiado serio o tímido. Sus habilidades y calificaciones le dieron la entrevista, pero es su personalidad y compromiso lo que gana a los gerentes de contratación. El hecho es que, no importa cómo las empresas estandarizadas intenten realizar sus procesos de entrevista, ser amigable y entusiasmar al entrevistador para que trabaje con usted tendrá un gran efecto sobre si es invitado a la entrevista en el sitio. ¡Entonces SONRÍE! Incluso si no pueden verlo, su voz sonará más alegre.
Como nota final, trate esto como lo haría con una entrevista en el sitio y haga la preparación logística adecuada. Asegúrese de tener un lugar tranquilo para realizar la entrevista y verifique si tiene una buena señal telefónica (mejor aún, use un teléfono fijo). Confirme la fecha y la hora con sus entrevistadores un día antes, junto con una línea que les permita saber que lo está esperando. ¡Porque tú eres! Especialmente ahora que estás listo para volarlos con tu energía y conducir.
