Está aquí: el mes del amor, los corazones de caramelo y las flores.
Pero, si realmente no sientes el ambiente romántico tradicional, ¿qué tal si usas este mes para encontrar un trabajo que te haga desmayar? Resulta que, en realidad, es el momento perfecto para sentir el amor, porque estas 20 compañías son más que dignas de tu adoración. Y, ¡bonificación! Todos están contratando ahora.
Por lo tanto, envíe una solicitud y ahórrese el estrés de tratar de encontrar esas reservas para cenar en el último minuto. Después de todo, realmente no hay nada mejor que encontrar un nuevo concierto que te haga sentir cálido, confuso y con los ojos abiertos. Oye, Hallmark, ¿dónde está la tarjeta para eso ?
3. Galileo
Nuestra oficina
Galileo diseña y ejecuta una serie en evolución de innovadores programas educativos de campamentos de verano para niños de Pre-K a 8º grado, fomentando el aprendizaje exploratorio y fallando sin temor.
Si hay algo que inspira y motiva al equipo de Galileo, es la creencia en la misión de la compañía y las personas que la respaldan. Los líderes reconocen cuán invertido está cada empleado en el progreso de la empresa y brindan a todos un asiento en la mesa para tomar grandes decisiones. "El futuro de Galileo pertenece a todos aquí, no es solo un grupo de ejecutivos detrás de una cortina de hierro", comparte Viva Asmelash, Director Asociado de Alcance del Personal.
4. GrubHub
Nuestra oficina
La misión de la compañía de Grubhub es brindar servicios fáciles de visualización de menús en línea, pedidos de comidas y entrega de alimentos a ciudadanos hambrientos en áreas urbanas. Con sede en Chicago, la compañía trabaja en estrecha colaboración con socios de restaurantes y comedores hambrientos para ayudar a agilizar los pedidos en línea. Grubhub procesa, entrega y atiende mejores experiencias gastronómicas a ambos lados de la industria de restaurantes, ayudando a las empresas a prosperar y alimentar a las personas.
GrubHub nunca deja de reconocer que los empleados tienen vidas fuera del trabajo, y priorizar el equilibrio trabajo-vida es una parte central de la cultura GrubHub. Pero, la compañía todavía trata de hacer que la vida dentro de la oficina sea dulce también. Si nos pregunta, la deliciosa tarta del restaurante y las horas felices del equipo de GrubHub en la terraza privada de la azotea de la oficina no suena tan mal.
Vea sus trabajos abiertos en GrubHub5. Allstate
Nuestra oficina
A través de su compromiso con el crecimiento y la innovación, Allstate se está estableciendo como líder de nuevas tecnologías en el área de seguros. La compañía pone un fuerte énfasis en el desarrollo profesional y la planificación profesional. Su cultura de aprovechar las oportunidades y la exploración facilita que los empleados prueben cosas nuevas y descubran hacia dónde quieren llevar su carrera. Con oportunidades en todo el mundo, Allstate está contratando en una variedad de áreas, desde marketing hasta productos, precios, relaciones corporativas y más.
¿Hay algo mejor que tener un jefe que realmente quiera verte triunfar? Allstate no lo cree así, por eso los líderes de la compañía se aseguran de conocer las fortalezas y motivaciones de cada uno de sus empleados. Una vez que conocen las pasiones del equipo y cómo trabaja mejor el personal, los gerentes de Allstate pueden emparejar a sus empleados con oportunidades para tener éxito. ¿Listo para sentir eso apoyado? Estás de suerte: Allstate está contratando actualmente para más de 500 puestos abiertos (sí, dijimos 500 ).
Vea sus trabajos abiertos en Allstate9. Argen Corporation
Nuestra oficina
Argen, una empresa familiar, se dedica a mejorar la vida de las personas a través de servicios y productos innovadores para la odontología. Con un negocio fundamental como el mayor fabricante mundial de aleaciones dentales de metales preciosos, Argen ha realizado inversiones estratégicas en impresión 3D y otras tecnologías, posicionándose como el proveedor final de soluciones digitales para laboratorios dentales de todos los tamaños.
Argen está en el negocio de crear sonrisas, por lo que no sorprende que los empleados de la compañía sean felices. Cuando se trata de lo que más aman, muchos citan la cultura cálida, acogedora y familiar como su cosa favorita de Argen. "Observamos a todos los que trabajan aquí como parte de la familia", dice uno de los ingenieros de fabricación de la compañía. "Es muy exclusivo estar en un negocio tan grande que todavía se siente como un pequeño negocio".
Vea sus trabajos abiertos en Argen Corporation10. Appian
Nuestra oficina
Appian crea una plataforma de desarrollo de aplicaciones de bajo código de clase mundial que permite a las empresas desarrollar rápidamente aplicaciones de software potentes y únicas con modelos visuales flexibles en lugar de código personalizado torpe. Las aplicaciones creadas en la plataforma de Appian ayudan a las empresas a impulsar la transformación digital y la diferenciación competitiva.
En Appian, los empleados nunca se sienten atrapados. Saben que hay mucho espacio para aprender y avanzar dentro de la empresa. Y, cuando un miembro del equipo sube de rango, nunca hay temor a la microgestión. Los líderes y gerentes tienen mucha libertad para supervisar a sus equipos y al mismo tiempo obtener el apoyo y la retroalimentación que necesitan para crecer y tener un impacto real.
Vea sus trabajos abiertos en Appian11. Zappos
Nuestra oficina
Zappos es una tienda de calzado y ropa en línea comprometida a hacer que las compras sean más rápidas, fáciles y amigables para el consumidor.
Los miembros del equipo en Zappos aprecian el hecho de que pueden mostrar sus verdaderos colores en la oficina. La compañía alienta a los empleados a ser ellos mismos, para que sepan que no hay necesidad de ocultar sus peculiaridades o movimientos de baile incómodos. "Amamos a las personas que son genuinas, que aman ser expresivas, que se sienten libres y cómodas en su propia piel, y que pueden mostrar energía y pasión en lo que les encanta hacer", dice Lisa Marshall, Diseñadora de Experiencia de Usuario.
Vea sus trabajos abiertos en Zappos12. Medallia
Nuestra oficina
Medallia es una plataforma de software de experiencia del cliente basada en la nube, que permite a las empresas capturar los comentarios de los clientes y comprenderlos en tiempo real.
¿Qué busca Medallia al contratar nuevos empleados? Una mentalidad de crecimiento, que es la creencia de que puedes desarrollar dramáticamente tus talentos. La compañía cree que cualquiera puede aprender de sus errores, abrocharse el cinturón y maximizar sus propios talentos, e invierte en los empleados para ayudarlos a alcanzar su potencial.
Vea sus trabajos abiertos en Medallia14. Prezi
Nuestra oficina
Fundada en 2009, Prezi es una herramienta de software de presentación basada en la nube que ayuda a los usuarios a conectarse poderosamente con sus audiencias. A diferencia de las diapositivas de presentación estándar, el lienzo con zoom de Prezi muestra las relaciones entre el panorama general y los detalles finos, poniendo las ideas en contexto y atrayendo a los espectadores de una manera única y visualmente emocionante.
Los empleados de Prezi se sienten empoderados por el hecho de que sus gerentes confían en ellos por completo. En lugar de tener a alguien constantemente mirando por encima del hombro, todos en el equipo tienen la libertad de hacer bien su trabajo por su cuenta. Las horas felices semanales, las competiciones en la mesa de billar y las clases de yoga los lunes por la noche tampoco perjudican las cosas. ¿Listo para unirte a ellos? Prezi está contratando actualmente para una tonelada de puestos vacantes.
Vea sus trabajos abiertos en Prezi15. PulsePoint
Nuestra oficina
PulsePoint es la autoridad mundial líder en tecnología programática, marketing de contenidos y activación de salud. Con la visión más inteligente del cliente centrada en la salud, PulsePoint ha sido pionera en la personalización radical de la salud ™, acelerando el descubrimiento y la activación de pacientes y proveedores para obtener resultados en el mundo real.
Las competencias centrales de PulsePoint incluyen capacidades de datos patentados, procesamiento de lenguaje natural y alcance en dispositivos digitales. Gracias a estas capacidades, PulsePoint gestiona una plataforma exitosa de intercambio programático y distribución de marketing de contenido para todas las verticales de la industria.
PulsePoint siempre está buscando personas que sean las mejores en lo que hacen, independientemente de lo que hagan. La compañía cree que cualquier persona con algo único que ofrecer, y cualquier persona con habilidades, pasión y dedicación, es alentada a presentar una solicitud. En pocas palabras, PulsePoint encuentra espacio para el talento. Y, con bastantes roles abiertos actualmente publicados, no tendrán que buscar demasiado para encontrar exactamente dónde encaja.
Vea sus trabajos abiertos en PulsePoint16. IVY
Nuestra oficina
IVY: La Universidad Social es una comunidad nacional de empresarios, líderes innovadores, formuladores de políticas, creativos y líderes en ascenso. IVY provoca colaboraciones que cambian el mundo a través de más de 1, 000 eventos anuales y experiencias con mentes líderes en emprendimiento, arte, política e impacto social. En los últimos cuatro años, la audiencia ha crecido a 250, 000 seguidores inspiradores en Nueva York, DC, Chicago, Los Ángeles, San Francisco, Boston y Miami. IVY une a los líderes en ascenso y les presenta a las personas, ideas y experiencias más transformadoras del mundo. ¿La misión? Para comenzar un renacimiento del siglo XXI que promueva la unidad humana, el progreso y la realización. Para obtener más información, visite IVY.com.
¿Es un trabajo mundano y monótono tu mayor temor? En IVY, no tienes que preocuparte por eso. El equipo siempre está activo e involucrado en compartir ideas innovadoras y probar cosas nuevas para impulsar la empresa hacia adelante. "Este no es el tipo de lugar donde vienes a trabajar y haces lo mismo todos los días", explica Caroline Paulus, Directora de Crecimiento de la Comunidad, "Todos aquí tienen la oportunidad de dar forma a la dirección de esta organización".
Vea sus trabajos abiertos en IVY18. Label Insight
Nuestra oficina
Label Insight tiene como objetivo ayudar a los consumidores a comprender qué contienen los productos que usan y consumen a diario. Al proporcionar soluciones de software que crean una completa transparencia del producto a través de la ciencia de datos, la organización puede transformar la forma en que las marcas y los minoristas interactúan y comparten datos importantes del producto.
El desarrollo profesional es una parte importante de la vida en Label Insight. Los gerentes actúan como mentores para ayudar a establecer y alcanzar objetivos, y los empleados son libres de asistir a conferencias y clases que pueden fortalecer sus habilidades. La compañía también tiene un programa de tutoría (¡con una asignación mensual para café, almuerzo o para comprar materiales de aprendizaje!) Para facilitar el crecimiento profesional y el desarrollo de los empleados.
Vea sus trabajos abiertos en Label Insight19. Unilever
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En un día determinado, 2.500 millones de personas usan productos de Unilever para verse bien, sentirse bien y sacar más provecho de la vida. Desde alimentos nutricionalmente equilibrados hasta helados indulgentes, champús lujosos y artículos para el hogar, la compañía desarrolla una amplia gama de productos de más de 400 marcas. Cualquiera sea la marca, Unilever está profundamente comprometido con la creación de productos sostenibles que mejoren la salud y el bienestar.
Como una de las compañías más admiradas del mundo, Unilever opera en docenas de países en todos los continentes, excepto en la Antártida. Ya sea que esté trabajando en una rotación internacional, trabajando en equipos globales o estudiando en el extranjero con el Programa de Asistencia de Matrícula de la compañía, Unilever realmente ofrece una experiencia global para los empleados.
Vea sus trabajos abiertos en Unilever20. Goldman Sachs
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En Goldman Sachs, sus habilidades y experiencias crearán un mundo de posibilidades para nuestros clientes. Desde la última salida a bolsa y los conocimientos del mercado hasta las inversiones en energía limpia e infraestructura, cada uno de nuestros equipos contribuye a las innovaciones que impulsan el progreso en todo el mundo. Haga las cosas posibles en goldmansachs.com/careers
¿Crees que una carrera en Wall Street es formal, feroz y conservadora? Piensa otra vez. El equipo de Goldman Sachs realmente disfruta divertirse juntos, tanto en la oficina como fuera. Los empleados participan en todo, desde fiestas para celebrar hitos personales hasta clases de escalada en roca y karaoke en los bares locales. ¿Quieres ver por ti mismo? Solicite uno de los cientos de puestos vacantes de la compañía.
Vea sus trabajos abiertos en Goldman Sachs¿Crees que tu empresa debería estar en una lista como esta? ¡Obtenga más información y póngase en contacto!
