¿Alguna vez has sido la única mujer en tu equipo o en tu clase de escuela secundaria? Esta instantánea de las mujeres en la escuela de negocios, el mercado laboral posterior al MBA y el C-suite ofrecen algunas buenas noticias: más mujeres están tomando el GMAT que nunca antes, y la brecha salarial entre los géneros se está reduciendo, al menos en los EE. UU.
El otro lado: todavía formamos una triste, triste fracción de los ejecutivos de Fortune 500. Y la directora ejecutiva mejor pagada, Carol Bartz, gana mucho menos que el hombre mejor pagado: $ 40.3 millones menos, para ser exactos.