¿Alguna vez has escuchado a alguien arruinar por completo la broma? Empieza de maravilla, te hace tambalear, luego, justo cuando es hora de la línea de golpe, se salta un latido y la broma se cae. Grillos
Si bien este escenario haría que cualquiera se sintiera ansioso en la noche de micrófono abierto en Improv, muchos de nosotros enfrentamos una aprensión similar al unirse a un nuevo lugar de trabajo. Todos sabemos que una buena dosis de humor es muy útil en la oficina, pero las sensibilidades profesionales, culturales y sociales, por mencionar algunas, pueden hacer que las bromas en el trabajo sean un esfuerzo aterrador.
Afortunadamente para ti, he pasado mucho tiempo en el escenario (por así decirlo) y tengo algunos consejos útiles para mantener las cosas ligeras en la oficina, sin cruzar las líneas.
1. Deja de intentar ser gracioso
¿Qué es menos divertido que alguien tratando realmente de ser divertido? Nada. A todos nos gusta sentir que podemos inspirar algunas sonrisas, o incluso mejor, algunas carcajadas, pero confía en mí cuando te digo: en el momento en que comienzas a tratar de ser divertido, algo sucede, y ser divertido no lo es.
Tome mi primer concierto como gerente, por ejemplo. Tenía un equipo de empleados más jóvenes, la mayoría de ellos solo uno o dos años fuera de la universidad. Eran un grupo enérgico, a menudo riendo y bromeando mientras trabajaban. Naturalmente, quería entrar en la diversión y pensé que tratar de participar en las bromas era una excelente manera de mostrar lo genial que realmente era. "¡No soy solo tu jefe, soy tu amigo!"
Oh, el horror Las primeras veces que intenté interponerme cuando el equipo estaba en un papel, mis contribuciones sonaban más como horribles bromas de "Tu mamá" que cualquier cosa que remotamente me hiciera parecer parte de la tripulación. Trágicamente, seguí intentándolo, hasta que finalmente el equipo simplemente se miró el uno al otro, avergonzado de mí, y volvió a trabajar. El humor mató.
Afortunadamente para todos nosotros, rápidamente entendí la imagen y dejé de intentar ser tan gracioso. Si tuviera algo humorístico para contribuir a una discusión, me hablaría. El resto del tiempo, me reiría junto con el resto del equipo. Tan pronto como dejé de trabajar tan duro para ser divertido, había mucho más de lo que reírme, y mucho menos reírme (ejem, encogerse) de mis terribles bromas.
2. Mantente al día con la cultura pop
Mantenerse al día con la cultura pop fue uno de los mejores trucos que aprendí cuando comencé a administrar. Si no está muy seguro de cómo reírse un poco de su equipo, prometo que habrá algo de inspiración de la cultura pop que puede usar. La clave, sin embargo, es asegurarse de estar en la misma onda que sus compañeros de trabajo.
En mi primer trabajo de gestión, hubo al menos una diferencia de 10 años entre la mayoría de mis empleados y yo. Entonces, mientras todavía estaba obsesionada con Buffy the Vampire Slayer , estaban rodando sobre el último drama que se desarrollaba en el set de The Office . Ya acostumbrado al temido escenario de los grillos (ver arriba) decidí quedarme callado y reunir información para la investigación.
Después de aproximadamente una semana, había notado al menos una docena de espectáculos, sitios web, bandas y videos de YouTube que necesitaba ver, según mi equipo. Y, aunque habría argumentado que la versión británica de The Office era mucho mejor, tuve que admitir que mi equipo tenía muy buen gusto en la comedia.
Después de algunas semanas de ardua investigación, pude expresar una broma aquí y allá que hacía referencia a un tema o espectáculo candente, y se produjo un satisfactorio rumor de risas y sonrisas. Misión cumplida, e incluso convertí un nuevo fan de Buffy en el proceso.
3. Mantenlo PC y PG
Una de las partes más difíciles del humor de la oficina es mantenerlo apropiado, especialmente si estás basando las risas en la cultura pop. Si bien el material puede ser hilarante, puede que no sea exactamente aprobado por Recursos Humanos. Algo que te haga reír a carcajadas en un bar con amigos o en frente del tubo podría no ser el forraje apropiado para la oficina.
Hace años tuve un gerente que tenía la terrible costumbre de hacer bromas y comentarios racistas, sexistas y totalmente inapropiados para el trabajo. Casi cada vez que intentaba hacer una broma, terminaba ofendiendo al menos a una persona en nuestra oficina. Nadie se ríe en esa situación.
Una regla fácil que siempre he seguido es mantener las cosas PC y PG. Si dudaría en hacer un comentario frente a los seis años de mi mejor amigo o mi madre, pensaría mucho antes de hacerlo en la oficina. Cada grupo es diferente, pero en general, es mejor evitar los comentarios que pueden hacer que alguien se sienta incómodo. Mantenga el humor del lado conservador, y mantendrá a su equipo riéndose y no ofendido.
Mira, no todos podemos ser comediantes, pero la buena noticia es que no tenemos que serlo. El humor puede tomar muchas formas, y en su forma más elegante, una simple risa o sonrisa puede hacer maravillas para que te encante con tu nuevo equipo. Tenga en cuenta estos consejos y mantendrá a todos sonrientes.
