Si ha iniciado sesión en LinkedIn recientemente, probablemente haya notado que ha sufrido un cambio de imagen. Pero hay más que un aspecto más limpio. El sitio ha implementado nuevas funciones para facilitar aún más el crecimiento de su red y la búsqueda de empleo.
Ya sea que haya hecho clic, pero no esté seguro de lo que significan los cambios para usted, o si la implementación aún no ha llegado a su perfil y desea saber qué esperar, aquí le mostramos cómo aprovechar al máximo las actualizaciones .
1. Nuevas características de mensajería
Como siempre, la plataforma quiere que la uses para construir tu red y mantenerte en contacto con personas que conoces.
Una nueva característica son las respuestas sugeridas a InMail (en la foto de arriba). Traducción: si alguien te contacta, puedes responder instantáneamente si estás interesado o no. Esto hace que volver a ellos, incluso si la respuesta es "no", sea mucho más simple, por lo que no tiene que preocuparse por ganarse una reputación como ghoster.
En el otro lado de las cosas, solo puedes contactar a un extraño de forma gratuita enviando una invitación. (Aquí hay tres plantillas para enviar una, y no ser rechazado).
Como siempre, todavía es gratis enviar un mensaje a tus contactos. Si desea volver a conectarse con alguien, es tan fácil como elegir una cosa que vea en su perfil y usar la plantilla a continuación:
2. Nuevo diseño de perfil
El nuevo diseño de perfil está destinado a ser más fácil de navegar. Y debido a que hay un énfasis en hacer que las páginas sean más atractivas, hay aún más razones para prestar atención a cómo se ve la suya.
Si aún no tiene una, agregue una foto de portada (¡Tenemos 23 fotos gratis que puede robar ahora mismo!) Luego, haga que toda la página sea más interesante agregando medios a su sección de experiencia.
Los nuevos perfiles también destacan las publicaciones recientes y la actividad de manera más prominente. Eso significa que, al pasar menos de 15 minutos a la semana gustando y compartiendo contenido, puede mantener su perfil actualizado y actualizado. Para obtener puntos de bonificación, considere publicar más regularmente, ya que también aparece la fecha de su última publicación. (Confesión: Lo primero que noto en la mía es que no he publicado desde abril de 2016).
Inseguro, ¿sobre qué escribir? Mira los consejos de Nathan Tanner, columnista de Muse, en Cómo escribir un artículo de LinkedIn si no eres escritor .
3. Nueva forma de llegar a los reclutadores
¿No sería genial si pudieras actualizar tu perfil de LinkedIn, luego sentarte y hacer que los reclutadores te visiten con todos los trabajos? Si bien es cierto, no son, en palabras de la entrenadora profesional Jenny Foss, "sus agentes de talento personal", es útil para ellos saber que está buscando.
Por lo tanto, asegúrese de que lo hagan.
Vaya a la página de empleos de LinkedIn y busque "Actualizar preferencias" en púrpura cerca de la parte superior de la página. Junto con la selección del campo en el que está interesado, el nivel de experiencia y el tamaño de la empresa que prefiere, active de vez en cuando "Avise a los reclutadores que está abierto".
A partir de ahí, recibirá un correo electrónico de confirmación de que está "compartiendo sus intereses profesionales", y si desea cerrarlo después de conseguir ese nuevo trabajo, recibirá un segundo correo electrónico que dice " ya no compartirlos ".
Nota: LinkedIn dice que si bien intenta ocultar su búsqueda de su empresa actual, no puede garantizar al 100% que los reclutadores conectados a su organización no lo descubran, así que si está nervioso por eso, lea esto.
Lo admito: soy esa persona que se molesta cada vez que un sitio que me gusta cambia su aspecto. Pero si puede dejar de lado esa frustración por tener que volver a aprender cómo navegar, encontrará un montón de características allí para que su perfil se destaque y lo ayude en su búsqueda de empleo. Y si está buscando mover compañías este año, eso es bastante emocionante.
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