Usted conoce el ejercicio: cada libro de negocios o administración que se haya publicado promete contarle la mejor solución para tener éxito. Suena interesante pero, por supuesto, la mayoría de ellos no dicen mucho más de lo que está impreso en el resumen en la parte posterior.
Como alguien que ha leído una tonelada de libros de negocios en los últimos años, pensé que le ahorraría algo de tiempo y dinero al compartir los que he encontrado realmente útiles. Si solo tiene tiempo para leer algunos, ¡pruebe uno de estos cinco!
1. Interruptor: cómo cambiar las cosas cuando el cambio es difícil
Este es probablemente el libro de administración general más útil que he leído. Chip y Dan Heath hablan sobre diferentes métodos para implementar con éxito el cambio en el trabajo y en el hogar compartiendo un par de marcos e ilustrando sus puntos usando historias. La mejor parte de este libro es que es simple: lo leí hace más de cuatro años, y todavía recuerdo sus conclusiones clave y las aplico en mi vida diaria.
2. Conversaciones difíciles: cómo discutir lo que más importa
¿Necesita un libro para enfocarse en las habilidades interpersonales o las técnicas de construcción de relaciones? Conversaciones difíciles es eso. Me gusta este libro porque es capaz de resumir un tema extremadamente complicado en un conjunto de recomendaciones muy viables. Revisar este libro con otras personas también puede ser una buena manera de fortalecer las relaciones de trabajo o intercambiar ideas con los demás. Por ejemplo, mi gerente y yo lo leímos juntos y luego, en el futuro, pudimos usar el lenguaje del libro cuando discutimos situaciones difíciles.
La necesidad de ejercer empatía es lo que más me ha atrapado de este libro: sin basarse completamente en la situación de la otra parte, es muy difícil llegar a un consenso.
3. El gerente de un minuto
Lo sé, este parece un truco, pero en realidad es increíblemente útil en la vida laboral cotidiana. Esencialmente, Kenneth Blanchard y Spencer Johnson brindan al lector un conjunto de acciones extremadamente simples y rápidas que un gerente puede tomar para supervisar y motivar mejor a los empleados. Es especialmente útil para alguien que es nuevo en la gestión de otros porque presenta una amplia variedad de escenarios en los que me pareció útil pensar antes de encontrarlos en la vida real. Este es también un gran libro para conversar con los miembros principales de su equipo, ya que probablemente lo hayan leído y tengan algunos consejos que ofrecer sobre la implementación de conceptos clave. El asesoramiento se estructura en torno a objetivos de un minuto, elogios de un minuto y reprimendas de un minuto.
4. El poder del hábito: por qué hacemos lo que hacemos en la vida y los negocios
Este es otro libro de gestión del cambio que se centra más en el cambio de individuos que en el cambio de organizaciones. Charles Duhigg examina el cambio en un montón de contextos diferentes, destacando las formas en que las claves para cambiar radican en cómo manejamos y creamos nuevos hábitos. Si bien es útil en un contexto comercial, también he encontrado que este libro es extremadamente útil, ya que pienso en los cambios que quiero hacer en mis hábitos personales.
Mi factoid favorito del libro es que el 40% de todo lo que hacemos durante el día es resultado de hábitos, ¡eso definitivamente ha sido una motivación para mí para tratar de desarrollar algunos mejores hábitos!
5. Prueba de resistencia: reflexiones sobre crisis financieras
Sí, lo sé, este libro parece un poco seco y fuera de lugar. ¡Pero escúchame antes de saltearlo! Si bien las técnicas y prácticas de gestión son sumamente importantes profesionalmente, he descubierto que el conocimiento general sobre el contexto empresarial también es crucial para el éxito. En realidad, esto ha sido una parte importante de una serie de entrevistas en las que he participado; Los entrevistadores me han hecho preguntas sobre lo que está sucediendo en el mundo de los negocios porque quieren averiguar si estoy o no involucrado en noticias importantes. La lectura del relato del Secretario Geithner sobre la crisis financiera de 2008 me proporcionó un gran contexto que he podido usar en varias conversaciones profesionales diferentes. Si a usted (como yo) a veces le cuesta controlar los eventos actuales, definitivamente le recomiendo que lea este libro.
Feliz lectura, y por favor twittee @thelesliemoser y @dailymuse con cualquier recomendación.
