Imagine pasar unas horas con un experto profesional, solo ustedes dos, y aprender todos sus secretos para el éxito.
¡Eso es exactamente lo que puedes hacer leyendo un gran libro de carrera! (Claro, no es exactamente lo mismo, pero está cerca).
¿Pero cuál debes elegir? Para ayudarlo a encontrar los mejores, revisamos los datos de Goodreads para identificar nueve libros de 2018 recomendados por nuestra comunidad de 75 millones de lectores. Cada uno de estos libros de carreras viene con altas calificaciones y excelentes críticas, y encontrará consejos para construir grandes culturas, superar problemas de trabajo comunes y hacer más cosas sin trabajar más horas.
¡Feliz lectura!
Infografía diseñada por Mary Schafrath.
1. Perdido y fundador: una guía de campo dolorosamente honesta para el mundo de inicio por Rand Fishkin
Calificación en Goodreads: 4.52 / 5
Si alguna vez ha tenido la tentación de comenzar su propia empresa o trabajar para una startup, lea las lecciones esclarecedoras y a veces dolorosas que comparte Rand Fishkin mientras traza la montaña rusa de dirigir una empresa respaldada por empresas. Los miembros de Goodreads dicen que es una historia sobre "cultura de la compañía, despidos desgarradores, empleados tóxicos y peligros de falta de transparencia" y que es "parte de un tutorial de inicio, parte de una confesión más profunda".
2. El mito de la buena chica: lograr una carrera que amas sin convertirte en una persona que odias por Fran Hauser
Calificación en Goodreads: 4.50 / 5
Este libro está lleno de sabiduría duramente obtenida de Fran Hauser, un inversor de inicio que pasó 15 años en el espacio de los medios digitales. Basándose en sus propias experiencias, expone cómo ser fuerte y exitosa sin sacrificar la amabilidad. Los miembros de Goodreads dicen que al leer el libro "sentí que tenía un mentor que me hablaba" y que está "lleno de consejos sólidos y francos".
3. El Código de Cultura: Los secretos de los grupos altamente exitosos por Daniel Coyle
Calificación en Goodreads: 4.38 / 5
Daniel Coyle comparte historias inspiradoras y entretenidas sobre Navy SEALS, Pixar e incluso la Primera Guerra Mundial para ayudarlo a comprender los comportamientos a menudo sutiles o incomprendidos que hacen que un equipo tenga éxito. Si es gerente o líder, este es un libro para inspirar formas de fortalecer la cultura de su equipo. Los miembros de Goodreads dicen: “Mientras leía este libro pude ver formas prácticas en que mi empleador podría aplicar mejor estos principios; especialmente en reuniones y reunirse para un objetivo común "y" destaca las conexiones emocionales esenciales que todos anhelamos como seres humanos ".
4. Potente: Construyendo una cultura de libertad y responsabilidad por Patty McCord
Calificación en Goodreads: 4.21 / 5
Imagine unirse a Netflix desde el principio como líder de recursos humanos y compartir el viaje para trabajar con el CEO todos los días. Luego imagine unirse para construir una empresa basada en un enfoque diferente para las personas. Patty McCord comparte cómo desafiaron las viejas teorías de gestión para ser pioneros en nuevas formas de trabajar juntos. Los miembros de Goodreads dicen " Potente está bellamente escrito y Patty tiene un estilo atractivo e irreverente" y que es un "libro brutalmente honesto de alguien con experiencia seria en el campo".
5. Cómo se levantan las mujeres: rompa los 12 hábitos que le impiden su próximo aumento, promoción o trabajo por Sally Helgesen y Marshall Goldsmith
Calificación en Goodreads: 4.15 / 5
Para las mujeres que se preguntan por qué parecen estar estancadas mientras otras personas (especialmente los hombres) son promovidas antes que ellas, los entrenadores de negocios Helgesen y Goldsmith establecen 12 hábitos que podrían estar deteniéndote y cómo puedes abordarlos. Los miembros de Goodreads dicen que esta es "una lectura muy fácil con muchos consejos prácticos" y "¡mi carrera ha cambiado para mejor gracias a este libro!"
6. Fuera del reloj: siéntase menos ocupado mientras hace más cosas por Laura Vanderkam
Calificación en Goodreads: 4.09 / 5
Laura Vanderkam, periodista, oradora, esposa y madre de cuatro hijos, explora, a través de más de 900 diarios recopilados en un solo día, por qué algunas personas ocupadas se sienten relajadas con el tiempo mientras que otras no. Si te sientes abrumado o perdido en el "ajetreo", Vanderkam te enseña cómo vivir una vida que no solo sea productiva, sino que sea agradable en el momento. Los miembros de Goodreads dicen que es "muy recomendable como punto de partida para cambiar su visión de la gestión del tiempo" y que es una "lectura excelente, rápida, repleta de grandes ideas sobre cómo mejorar la forma en que experimenta el tiempo y aún ser productivo (más productivo que antes, incluso) ".
7. Pregúntele a un gerente: cómo navegar por colegas despistados, jefes que roban el almuerzo y el resto de su vida en el trabajo por Alison Green
Calificación en Goodreads: 4.02 / 5
¿Está buscando consejos prácticos para enfrentar desafíos comunes con jefes, compañeros de trabajo y entrevistadores? Alison Green lo guía a través de cómo navegar en situaciones difíciles de una manera humorística y realista. También hay una sección sobre cómo manejar las cosas cuando eres gerente, útil para las personas que acaban de ser promovidas. Un miembro de Goodreads dice que "está casi garantizado que encontrará algunos buenos consejos que puede tomar para aplicar, ya sea un script redactado cuidadosamente o simplemente una nueva forma de pensar sobre el problema".
8. Las cosas correctas e incorrectas: cómo las carreras brillantes se hacen y se deshacen por Carter Cast
Calificación en Goodreads: 4.04 / 5
Leer el libro de Carter Cast es como sentarse para una serie de conversaciones perspicaces con un líder experimentado y solidario. Si bien el mundo de los negocios de hoy se inclina a "centrarse en sus fortalezas", Cast quiere ayudar a las personas a evitar el tipo de cosas que pueden descarrilar o limitar una carrera. Su "Evaluación del descarrilador" fue desarrollada y probada con MBA y estudiantes ejecutivos de la Kellogg School of Management para comprender qué rasgos y comportamientos lo están frenando. Los miembros de Goodreads dicen que "este libro proporciona muchas ideas sobre fortalezas, debilidades (trampas) y factores" y "si trabaja en un entorno corporativo y quiere ascender en la escala, este libro es una lectura obligada".
9. Cuándo: Los secretos científicos del momento perfecto por Daniel Pink
Calificación en Goodreads: 3.73 / 5
Tiempo lo es todo. Ya has escuchado eso antes, y ahora Daniel Pinks comparte la investigación para respaldarlo. ¡Conozca los mejores momentos para abordar diferentes tipos de trabajo, el poder de los descansos restauradores, cuándo hacer su mejor trabajo según sus propios ritmos naturales, e incluso cuándo tomar café! Los miembros de Goodreads dicen que "descubrieron que era útil: me inspiraron, sorprendieron, me hicieron pensar" y que Pink "hace un gran trabajo al describir estudios sociales y descubrir resultados y consejos que pueden ayudar a las personas a ser mejores, en el trabajo y en la vida. "
