Es domingo por la noche y una vez más te encuentras temiendo el próximo comienzo de la semana laboral. Usted sabe que su empresa está mal para usted, pero no está seguro de si hay algo mejor por ahí. En el momento en que lo aceptó, sonaba como una buena oferta, pero ahora está atrapado en una posición que odia.
Aunque no estés contento, estás dudando de hacer algo al respecto porque, admitámoslo, dejar un trabajo seguro da miedo. En lugar de dar un salto, tal vez solo esperarás: Algo más vendrá pronto, ¿verdad?
Podría, pero podría no serlo, y la única forma de saber con seguridad que un trabajo más satisfactorio es en su futuro es ser el que impulse el cambio. Aquí se explica cómo hacerlo:
Paso 1: sepa que tomará algún tiempo
El cambio no ocurre de la noche a la mañana. Incluso si está listo para hacer un movimiento, las búsquedas de trabajo pueden prolongarse (¡y continuar!). No te rindas si lleva meses en lugar de semanas.
O bien, podría ser que la demora sea de su parte. Es posible que tenga que quedarse hasta que acumule sus ahorros, o resuelva algo en su vida personal, o tal vez incluso descubra cuál será exactamente el próximo movimiento.
Pero eso no significa que tenga que estancarse. Simplemente identificando los pasos que necesitará tomar eventualmente, le será más fácil continuar en su trabajo actual. Después de todo, sabrá que está trabajando en su plan de escape.
Paso 2: Sé honesto contigo mismo sobre lo que te detiene
Tenía un cliente que había aceptado un trabajo que ella creía que le encantaría, en parte porque pagaba más dinero. Se sintió atraída con una bonificación por trasladar a su familia, y una vez que se dio cuenta de que odiaba ese trabajo, se sintió atrapada. Temía que si renunciaba al trabajo le estaría diciendo a su familia que les pedía que se mudaran sin ninguna razón. Pero al conversar con ellos y descubrir que eran felices en su nuevo entorno, se sintió mejor preparada para abordar los problemas de su carrera. Finalmente, pudo superar su sensación de fracaso y simplemente buscar un nuevo trabajo en su ciudad actual.
La lección aquí es que si te sientes atrapado en base a las opiniones que crees que otros tienen sobre tu carrera, abre un diálogo. Es posible que su cónyuge, hijos, padres o cualquier otra persona lo apoyen más de lo que les da crédito.
¿E incluso si no están 100% a bordo? Tenga en cuenta que es su carrera: no debe permanecer en un trabajo que odia para siempre solo para hacer feliz a alguien más. Sea honesto sobre lo que quiere. Luego, hágales saber a todos que tiene la intención de hacer algo al respecto.
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Paso 3: Investigue el cambio que desea hacer
¿Es realmente necesario obtener otro título o certificación? (Tal vez lo sea, tal vez no lo sea). Antes de inscribirse en una nueva clase, revise las descripciones de trabajo para el puesto que desea. Consulte la sección de educación y habilidades para determinar los requisitos generales de la industria, así como los requisitos específicos del empleador.
Programe algunas entrevistas informativas para hablar con profesionales de la industria y específicamente dentro de las compañías donde eventualmente quiera trabajar. Le dará una idea de los salarios reales, los requisitos laborales reales, las habilidades que se valoran y las barreras de entrada que desconoce.
Luego, revise sus trabajos pasados e identifique las áreas donde ha realizado las tareas enumeradas en la descripción del trabajo para su rol deseado. Cuando te tomas el tiempo para hacer este paso, a menudo encontrarás que tienes habilidades transferibles que te calificarán. (Y si ve una brecha, sabrá que vale la pena invertir en ese grado o curso).
Paso 4: Pon tu investigación en acción
¿Qué descubriste en tu investigación? Sea lo que sea, comience a ponerse en acción, ya sea inscribirse en una clase para obtener una habilidad muy necesaria, o comprar un libro que aprendió que todos en su posición deben leer, o simplemente descubrir cuáles de sus experiencias pasadas son transferible y cómo colocarlos exactamente en su currículum.
¿Le preocupa que su investigación lo lleve a la conclusión de que necesita mucha más experiencia de la que puede obtener sin comenzar desde abajo? Esa no es razón para rendirse. Tienes muchas opciones, pero una que comúnmente se pasa por alto es el voluntariado. Es una excelente manera de retribuir mientras avanzas en tu carrera. Realmente, ¡es una situación de ganar-ganar! Podrá mostrar diferentes habilidades en su currículum y una organización merecedora obtendrá algo de trabajo gratis.
Al trabajar con una organización de voluntarios, puede probar las habilidades necesarias para su nueva carrera. ¿Necesita repasar sus habilidades de marketing? ¿Quiere mantener viva su experiencia contable? ¿Te encanta la planificación de eventos, pero estás encadenado a tu escritorio en tu puesto actual? Busque una organización sin fines de lucro que necesite a alguien para ayudar en esas áreas.
Volviendo al número uno, no necesita hacer esto bien ahora, hoy. Pero, en algún momento, necesitas comenzar. Porque pasas demasiado tiempo en tu trabajo para ser infeliz. Entonces, en lugar de odiarlo y esperar que algo cambie, comience a planificar su escape ahora. Tu futuro yo te lo agradecerá.
