¿Tiene una entrevista preparada para su trabajo perfecto con la compañía de sus sueños? Es comprensible que probablemente estés más que un poco nervioso.
Ahora, imagine que está compitiendo contra docenas de otros candidatos, que piensan que también es su trabajo perfecto con la compañía de sus sueños, y todo, desde el primer apretón de manos hasta la contratación final, se captura en la televisión nacional.
Si aún no lo ha visto, esa es la premisa de MTV HIRED, una serie documental que sigue a los graduados recientes mientras compiten por las mejores compañías como Premier Sports & Entertainment, SHEfinds.com y Steve Madden. Los candidatos viven el proceso de solicitud de retorcerse las manos y la feroz competencia, y obtienen la ventaja adicional de tener a mamá mirando mientras tropiezan con una respuesta a "entonces, ¿por qué deberíamos contratarte?"
Pero hay una ventaja digna de envidia que obtienen estos buscadores de trabajo: la guía de Ryan Kahn, reclutador, entrenador de carrera y autor del recientemente lanzado "¡Contratado! The Guide for the Recent Grad. ”Kahn, quien ha entrevistado a miles de millennials (incluidas las estrellas que no son de la realidad, también) definitivamente sabe una o dos cosas sobre cómo conseguir su primer concierto, y también cómo mostrarle la puerta.
Afortunadamente, obtuvimos algunos de los brillantes consejos de Kahn sin tener que aparecer frente a millones de espectadores. Siga leyendo para conocer sus consejos sobre cómo hacerse notar, conseguir la entrevista y encontrar el trabajo de sus sueños.
Has visto a cientos de graduados recientes competir por los trabajos de sus sueños. ¿Cuál es la mejor manera en que un candidato puede destacarse en el gran grupo de solicitantes?
Lo pongo así: la red es patrimonio neto. Si tiene un gran círculo de amigos que lo apoyan, es muy probable que tenga un amigo o un amigo de un amigo que pueda ayudarlo a sacar su currículum de la pila y ponerlo en manos del tomador de decisiones. Así que mi recomendación es construir sus relaciones y hacer uso de las redes sociales.
Una vez que su currículum esté en esas manos tan importantes, ¿qué lo hará sobresalir?
Lo real que te hará destacar es tu experiencia laboral. Mantenga el currículum en un formato simple: llene una página completa y completa. Más páginas no significa más experiencia, solo muestra que no sabes cómo venderte de una manera clara y concisa.
¿Cuál es la mejor manera de prepararse para una entrevista? ¿Algún consejo para calmar tus nervios?
Conócete a ti mismo y conoce el puesto para el que estás entrevistando. Si tiene una comprensión clara de sus logros y experiencias y cómo encajan con el perfil de lo que están buscando, no será un problema abordar preguntas como "¡Háblame de ti!" O "¿Qué te hace encajar bien?" para este puesto?
“¿Cuál es tu mayor debilidad?” A nadie le gusta esta pregunta, pero a los empleadores les encanta preguntarla. La mejor manera de manejar eso es ser honesto, pero siempre debes incluir lo que has hecho para corregir esa debilidad. Para mí, está asumiendo demasiados proyectos de los que podría lograr en un día. Entonces, ahora uso mi teléfono inteligente para planificar mi calendario, hacer una lista de prioridades y marcar la lista del día.
¿Cuál es el error más grande que has visto cometer un candidato?
Uno que me llamó la atención fue un diseñador de videojuegos muy talentoso, que aparentemente no había actualizado su cuenta de MySpace en mucho tiempo. Cuando lo buscaba en Google (como lo haría cualquier empleador), lo primero que apareció fue su cuenta de MySpace que enumeraba su ocupación como "Beaver Inspector" y su ciudad natal como "Pene". Tiene mucho talento para el diseño de videojuegos. Me hubiera encantado que uno de sus juegos apareciera en la búsqueda en lugar de "Ocupación: Beaver Inspector".
¿Cuál es su opinión sobre el debate de la nota de agradecimiento: tarjeta manuscrita o correo electrónico?
¡Ambos! Antes de la entrevista, tenga una tarjeta de agradecimiento en blanco estampada y dirigida lista y con usted. De esta manera, puede escribir su nota de agradecimiento justo cuando salga de su entrevista, mientras todo está fresco en su mente, y dejarlo en un buzón. Una vez que llegue a casa, ¡también debe enviar el correo electrónico!
En el mercado laboral actual, no todos van a conseguir el trabajo de sus sueños. ¿Qué tan exigentes deben ser los nuevos graduados cuando buscan su primer trabajo?
Mi consejo: el camino hacia la carrera de tus sueños no siempre es un camino recto. Pero lo importante es que estás viajando en la dirección correcta.
