Adivinar es confiar en lo que es un martillo recubierto de azúcar para el cuidado dental. Pero, inevitablemente, probablemente eres culpable de ello cuando te enfrentas a una decisión profesional: ¿ debería hacer esto o aquello? ¿Cuál es el movimiento correcto , qué sucede si tomo la decisión equivocada o hago lo incorrecto?
Estas preguntas y pensamientos en espiral son problemáticos y amenazan su confianza y equilibrio profesional. Si, cada vez que tomas una decisión, te preocupas si cometiste un error, en poco tiempo, toda tu energía se va a gastar nerviosamente pensando demasiado en cada movimiento profesional que hagas. En lugar de presentarse como un líder seguro de sí mismo, es probable que tenga dudas y desconfianza personal en su rostro, y eso no lo ayudará a salir adelante.
Aquí hay cinco maneras para que deje de adivinar sus elecciones de carrera.
1. Compruebe con lo que importa
Intentar descubrir tu próximo movimiento es a veces como encontrarte en una habitación oscura que está tan oscura que ni siquiera puedes ver tu mano frente a tu cara. No sabes si la habitación está vacía; Ni siquiera sabes dónde están las paredes. En tus manos y rodillas es cómo tienes que sentir cómo moverte.
Afortunadamente, tienes un sistema incorporado que te ayuda a tomar decisiones adecuadas. Sus valores viven en lo más profundo de usted, y son la base, los pilares y los componentes básicos de lo que usted es. Son las cosas en la vida que más te importan.
Encuéntrelos reflexionando sobre los momentos pico en su vida y carrera, momentos en los que ha estado disparando a toda máquina, e intente evaluar qué fue lo que hizo que esos momentos fueran tan especiales. Cuando sepa cuáles son, puede alinear una gama de opciones: renunciar o quedarse, solicitar o no, reubicarse o no, aceptar o rechazar, y luego preguntarse: "¿Qué opción mejor respeta mis valores?"
Encontrar el curso de acción que más honre, exprese o demuestre lo que más le importa es una excelente manera de superar la molesta segunda suposición.
2. Despojar los roles
¿Entonces que eres? ¿Un empleado? ¿Un manager? Un ejecutivo? ¿Un emprendedor o un creativo? ¿Un miembro del equipo o un nuevo titular? ¿Una víctima o un bromista? Las etiquetas y los roles que nos asignamos son muchos, y es una locura la cantidad de papeles diferentes en los que nos deslizamos sin darnos cuenta.
Digamos que te encuentras en una sala de juntas llena de trajes. Su reacción a la autoridad, su respuesta a un entorno potencialmente hostil y la presión para actuar pueden llevarlo a un papel obediente y servil, o simplemente sacar al rebelde que está dentro de usted.
¿Qué tal cuando estás buscando un nuevo trabajo en línea y navegando por los anuncios y publicaciones? Su reacción al proceso de búsqueda, la escasez o exceso de posiciones, las palabras en los anuncios y las propias empresas pueden hacerle pensar "Ese no soy yo", "No tengo ninguna posibilidad", "Esos tipos no no tengo ni idea ", o tal vez" volveré a mirar en seis semanas ".
La próxima vez que caigas en esta línea de pensamiento, considera que es tu oportunidad de interrumpir la negatividad y hacer algo diferente. Una excelente manera de hacerlo es hacer una pausa y luego preguntarse: ¿cómo respondería si estuviera en mi mejor momento?
3. Reconocer la incertidumbre
Adivinar es lo que haces cuando no sabes lo que va a pasar. Gira narrativas sobre esto y aquello, evoca escenarios donde las cosas van bien y las cosas van hacia el sur, y trata de razonar tu camino a través de toda la ficción.
Es una respuesta diseñada para aumentar su conocimiento de lo desconocido. Pero aunque algo de preparación y trabajo preliminar siempre es algo bueno, adivinar sus elecciones de carrera no lo llevará muy lejos.
A veces tienes que decidir si seguir con tu carrera actual o cambiar a algo diferente. Puede decidir si acepta una oferta por la que no está 100% convencido. Puede decidir entregar su aviso cuando no tenga algo ya alineado. A veces se trata de elegir quedarse en su ciudad actual o reubicarse. Otras veces, debe decidir si desea solicitarlo en primer lugar.
Todas esas deliberaciones están saturadas de incertidumbre. No hay nada que puedas hacer al respecto. Su elección de carrera puede ser lo mejor que haya hecho, o puede terminar renunciando después de tres meses, después de haber descubierto que la compañía con la que aceptó una oferta es tan confiable como la familia Lannister de Game of Thrones . Entonces tome un tipo diferente de decisión. Acepte que lo desconocido es parte de los juicios de carrera, reconozca que no necesita y no puede tener todas las respuestas, y asegúrese de que, sea lo que sea que decida, estará bien. Porque lo harás
4. Hazlo un juego
Tenemos una tendencia real a complicar demasiado nuestras decisiones profesionales. Creemos que elegir lo incorrecto afectará el curso de nuestras vidas para siempre, que si lo arruinamos, terminamos. Ese tipo de presión obviamente no es útil.
En lugar de enredarte en esta mentalidad, juega un juego. Ya sea que disfrutes del tenis, Pictionary, Pocket Mortys o Call of Duty, te comprometes lo mejor que puedes cuando juegas un juego que te encanta. Lo mismo puede decirse acerca de comenzar un nuevo trabajo o embarcarse en un proyecto desconocido. Cuando comienzas a "jugar" no tienes forma de saber cuál será el resultado, y aunque tienes esperanzas, lo único que sabes con certeza es que si lo das todo, es cuando tienes la mejor oportunidad de ganar. Practique su saque, obtenga los zapatos correctos, mejore su coordinación mano a ojo; haz lo que sea necesario para mejorar tu juego. En algún momento, tienes que salir al campo y jugar.
Así que ve a conversar con alguien que ya es un gran jugador. Envía ese correo electrónico. Busque un entrenador, mentor o apoyo. Ejecute un experimento y vea si funciona. No te preocupes si estás oxidado. Aprenda y avance de cualquier contratiempo o falla. Haga una ronda rápida y vea qué decisiones tomaría si tuviera que tomar una decisión en este momento. Toma un trago. Swing away. Disfrútala.
5. Busque el contenido, no el empaque
Los trabajos vienen con un montón de envases; un título, un salario, un escritorio, un equipo, una reputación, una pensión, vacaciones, beneficios y todo tipo de cosas.
La parte lógica de nosotros mira el paquete y sopesa los pros y los contras. Consideramos, contrastamos y comparamos las diversas facetas. Por supuesto, tiene facturas que pagar y responsabilidades que cumplir, pero si todo lo que está viendo es la parte de compensación del paquete, se perderá el panorama general y dejará espacio para un montón de dudas. Tienes que pensar en la calidad de la experiencia que ofrece un trabajo.
Entonces, en lugar de simplemente buscar un nuevo trabajo que tenga un prefijo "Senior" o "VP", busque el valor general y la riqueza de un rol. ¿Qué te permitirá hacer el trabajo? ¿Cómo sacará el puesto lo mejor de ti? ¿Qué espacio hay para que lo disfrutes, crezcas con él y marques la diferencia?
Es difícil saber algo de esto con anticipación, pero estos elementos cualitativos pueden ser de gran ayuda para superar las dudas y tomar una decisión que se sienta bien.
Y a veces, eso significa que debe dejar de pensar, analizar y postergar y simplemente seguir con su instinto.
